Studia podyplomowe - 2026/2027

zmień rekrutację anuluj wybór

Oferta prezentowana na tej stronie ograniczona jest do wybranej rekrutacji. Jeśli chcesz zobaczyć resztę oferty, wybierz inną rekrutację.

Zarządzanie Zasobami Ludzkimi

Szczegóły
Kod ZP08_ZL
Jednostka organizacyjna Wydział Zarządzania
Forma studiów Niestacjonarne
Poziom kształcenia Podyplomowe
Języki wykładowe polski
Czas trwania 2 semestry
Adres komisji rekrutacyjnej Wydział Zarządzania Uniwersytet Łódzki, ul. Matejki 22/26, 90-237 Łódź
Godziny otwarcia sekretariatu W dniach 4.06-5.06 nieczynne.
Adres WWW https://www.wz.uni.lodz.pl/strefa-kandydata/studia-podyplomowe/zarzadzanie-zasobami-ludzkimi
Wymagany dokument
  • Wykształcenie wyższe
  Zadaj pytanie
Tura 1 (01.06.2026 12:00 – 30.09.2026 23:59)

O STUDIACH

  • Lubisz wyzwania?
  • Stawiasz na rozwój?
  • Myślisz o tym, by zarządzać zasobami ludzkimi lub robić to lepiej niż dotychczas?
  • Zamierzasz poznać różne rozwiązania w zakresie ZZL, przedyskutować interesujące Cię kwestie i uzyskać odpowiedzi na nurtujące Cię pytania?
  • Chcesz dowiedzieć się o realnym ZZL w wirtualnym świecie, o rekrutacji 2.0, 3.0, 4.0, szkoleniach w Second Life, kompetencjach wirtualnych?

Jeśli TAK, to zapraszamy na podyplomowe studia Zarządzanie Zasobami Ludzkimi.

Celem studiów jest przekazanie wiedzy na temat współczesnych założeń zarządzania zasobami ludzkimi i kierunków rozwoju dyscypliny, nabycie umiejętności posługiwania się metodami i technikami ZZL oraz kształtowania relacji interpersonalnych.

Po ukończeniu studiów będziesz lepiej rozumieć procesy zarządzania zasobami ludzkimi i świadomie wykorzystywać narzędzia HR w praktyce. Rozwiniesz kompetencje niezbędne do rozwiązywania problemów kadrowych, wspierania rozwoju pracowników i budowania efektywnych organizacji. Zdobyta wiedza i nowe perspektywy staną się solidnym fundamentem dalszego rozwoju zawodowego.

PROGRAM

Program studiów obejmuje zagadnienia:

Współczesne założenia i programy ZZL (Employer Branding, Work Life Balance Standard, Diversity Management, Corporate Wellness, Talent Management), strategiczne ZZL, międzynarodowe ZZL, HR Biznes Partner, planowanie zatrudnienia, rekrutacja i selekcja, adaptacja pracowników (preboarding, onboarding, reboarding), wynagradzanie i motywowanie, ocenianie, rozwój i szkolenie, derekrutacja (offboarding, program corporate alumni), prawo i stosunki pracy,  analityka kadrowa, administracja kadrowa, socjo-psychologiczne problemy ZZL, kierowanie zespołami, rozwój umiejętności interpersonalnych, seminarium.

Organizacja zajęć

Zajęcia odbywają się co dwa tygodnie, w piątki w godzinach 16.45-21.00 zdalnie i w soboty w godzinach 9.00-15.45. w budynku Wydziału Zarządzania przy ul. Matejki 22/26.

Gwarantujemy profesjonalną kadrę, sprawną organizację i atmosferę współpracy.

Świadectwo ukończenia studiów

Po odbyciu zajęć przewidzianych programem studiów oraz uzyskaniu wszystkich wymaganych zaliczeń, słuchacze otrzymują świadectwo ukończenia studiów podyplomowych.

ADRESACI STUDIÓW

Menedżerowie i pracownicy działów ZZL każdego typu instytucji; doradcy i konsultanci w zakresie ZZL; menedżerowie pragnący wzbogacić wiedzę i umiejętności z zakresu kierowania ludźmi; osoby zainteresowane problematyką ZZL oraz poszerzeniem wiedzy z tego zakresu.

REKRUTACJA

Zasady przyjęć:

Bez egzaminów i rozmów kwalifikacyjnych. Warunkiem przyjęcia na studia jest posiadanie dyplomu ukończenia studiów wyższych (tytuł licencjata lub magistra).

Poza udziałem w rekrutacji elektronicznej wymagane jest dostarczenie do Centrum Rozwoju Biznesu Wydziału Zarządzania UŁ (osobiście lub tradycyjną pocztą) do 30 września 2026 r. następujących dokumentów: 

  • wypełniony kwestionariusz osobowy
  • oryginał, odpis albo poświadczona przez UŁ kserokopia dyplomu ukończenia studiów wyższych (oryginał do wglądu)
  • skierowanie z zakładu pracy, jeśli będzie on finansował koszty studiów
  • dokument tożsamości (do wglądu),
  • jeżeli dane na dyplomie ukończenia studiów różnią się od danych zawartych w dokumencie tożsamości (np. nazwisko) należy przedstawić dokument potwierdzający zmianę — jeśli nie wynika ona jednoznacznie z danych zawartych w dokumencie tożsamości (np. akt małżeństwa).

Po zakończeniu naboru osoby, które zostały przyjęte, otrzymają zawiadomienie o wpisaniu ich na listę słuchaczy i terminie rozpoczęcia zajęć. 

Opłaty

5 200 PLN płatne jednorazowo lub w dwóch równych ratach, w terminach i na konto wskazane przez organizatora.


UWAGA! Posiadacze Karty Absolwenta UŁ mogą skorzystać z 10% rabatu! Wymagane jest dołączenie kopii Karty Absolwenta UŁ do dokumentów rekrutacyjnych.
Szczegóły odnajdziecie Państwo na stronie STREFA ABSOLWENTA (lodz.pl).